El diablillo malo

Un juego con diversos usos (Identificación de riesgos, prototipado de productos, análisis de impacto, entre otros). Un juego EkoBrain como nos gusta: sencillo y poderoso

Periodistas del futuro

Todos podemos ser micronovadores. Revolucionar la forma como hacemos las cosas cotidianas y transformarnos en máquinas de conseguir objetivos emocionantes. 5 juegos para Micronovadores.

Marco Polo no entiende Chino

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¿Es buen negocio ser sostenible?

Empresas sostenibles

La sostenibilidad parece ser la moda. Hay una presión creciente para que las empresas se vuelvan sostenibles. Sin embargo, no siempre son claros los beneficios desde el punto de vista del negocio. Edgar Guillermo Solano analiza los aspectos financieros de una estrategia de sostenibilidad para las empresas.

Micronovadores (4+1 juegos)

Todos podemos ser micronovadores. Revolucionar la forma como hacemos las cosas cotidianas y transformarnos en máquinas de conseguir objetivos emocionantes. 5 juegos para Micronovadores.

A esta fiesta le falta…

A esta fiesta le falta es un juego para diagnosticar el estado de un proyecto o del desempeño de una organización. Permite identificar falencias y debilidades, así como fortalezas, de una manera práctica, abierta y amigable.

4Game

4Game

Un juego sobre cambio tecnológico, transformación digital y cultura de innovación.

Hacer experimentos es caro, pero no hacerlos lo es mucho más

Prototipos en innovación

Uno de los comportamientos más poderosos de una cultura innovadora es la experimentación. Una buena cantidad de los más sobresalientes innovadores han basado su éxito en esta rara costumbre: hacer experimentos. En las organizaciones los experimentos no suelen ser vistos con buenos ojos. Suelen parecer pérdida de tiempo y de dinero. Se reemplazan por otros […]

¿Cómo crear metas de innovación emocionantes?

Objetivos de innovación

Las metas son objetivos que una persona o un equipo se propone lograr en determinadas condiciones. En el caso de la innovación, los objetivos suelen tener que ver con resolver problemas específicos o conseguir algunos resultados deseados. Sin embargo, es frecuente encontrar que los objetivos que plantean los líderes de innovación a sus equipos, no […]